Design Thinking und organisationale Veränderungen: eine Fallstudie in der Unternehmenspraxis der Volkswagen Aktiengesellschaft

Andrea Augsten

Wuppertal, 2021

Online Monographie, Hochschulschrift, Elektronische Ressource - 1 Online-Ressource (227 Seiten) : Illustrationen

Zugriff:

Hochschulschriften der Bergischen Universität Wuppertal (Volltext)

Titel:	Design Thinking und organisationale Veränderungen: eine Fallstudie in der Unternehmenspraxis der Volkswagen Aktiengesellschaft
Verantwortlichkeitsangabe:	Andrea Augsten
Autor/in / Beteiligte Person:	Augsten, Andrea
Körperschaft:	Bergische Universität Wuppertal
Lokaler Link:	Hochschulschriften der Bergischen Universität Wuppertal (Volltext)
Link:	Volltext Langzeitarchivierung Nationalbibliothek kostenfrei
Verwandtes Werk:	Erscheint auch als: Druck-Ausgabe: Augsten, Andrea: Design Thinking und organisationale Veränderungen
Veröffentlichung:	Wuppertal, 2021
Medientyp:	Monographie, Hochschulschrift
Datenträgertyp:	Elektronische Ressource
Umfang:	1 Online-Ressource (227 Seiten) : Illustrationen
DOI:	10.25926/r9th-tj60
Schlagwort:	Design Thinking Unternehmen
Sonstiges:	Online-Ressource [Kann nicht per Fernleihe bestellt werden!] Wuppertal, Bergische Universität Dissertation, 2021 hbz Verbund-ID: HT021115777

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